Дефицит учителей в омских школах становится критическим. В большинстве случаев молодые специалисты не хотят пополнять ряды педагогов из-за низких зарплат.
«Ставка учителя — 18 часов в неделю. За нее платят 9 тысяч рублей в месяц, без учета доплаты молодого специалиста и прочих надбавок. Поэтому учителям приходится брать полторы, две, две с половиной ставки. Многие так работают для того, чтобы заработать 25—30 тысяч рублей», — рассказала изданию «Город55» выпускница истфака Омского госуниверситета Евгения Абзамилова.
Начинающий учитель попадает в замкнутый круг: чем больше часов берет, тем меньше времени остается на подготовку к занятиям. Тогда как наработок за годы учебы и имеющегося опыта для качественного ведения уроков недостаточно. И это не говоря о бумажной волоките, которая отнимает немало времени.
По словам Евгении, брать меньшее количество часов могут позволить себе педагоги на пенсии, либо имеющие сторонний заработок. Молодой учитель сделала для себя выбор и после трех месяцев работы в школе ушла в репетиторство.
«В школу идти не хочу, и мои одногруппники тоже не хотят. Уровень требований к учителю и уровень зарплаты не соответствуют друг другу», — поделилась выпускница ОмГПУ Виктория Кузнецова.
На текущий момент в омских школах не хватает 787 педагогов, из них 101 ставка учителей начальных классов, 80 – английского языка, 68 – русского и литературы, 60 – математики, 24 – физики.
Ранее также сообщалось о том, что в детских садах Омска не хватает 189 воспитателей, 59 помощников воспитателей и 19 младших воспитателей. Помимо этого открыты вакансии бухгалтеров, поваров, водителей, дворников, уборщиков.
