Кадровый вопрос на особом контроле.
В 2022 году в центральные районные больницы Верхневолжья будут трудоустроены 52 врача – 18 педиатров и 34 терапевта, которые в этом году завершают обучение по целевому направлению в Тверском государственном медицинском университете.
«Для Тверской области формирование современной, эффективной и доступной системы медицинской помощи населению на всей территории региона является приоритетом в социальной политике», – считает Губернатор Игорь Руденя.
Повышение кадрового потенциала регионального здравоохранения на сегодняшний день является одной из приоритетных задач тверского здравоохранения.
Она решается в рамках достижения целевых показателей, установленных федеральным проектом «Модернизация первичного звена здравоохранения» и национальным проектом «Здравоохранение».
В 2021 году 148 выпускников школ Твери и Тверской области поступили на целевое обучение в Тверской государственный медицинский университет: 111 человек на факультет лечебного дела, 30 на педиатрический, 5 на фармацевтический и 2 на стоматологический факультеты.
В 2021 году в Верхневолжье был разработан комплекс дополнительных мер по обеспечению системы здравоохранения квалифицированными кадрами, в том числе выпускниками медицинских учреждений образования.
