Женщин стали чаще приглашать на собеседования. Эксперты прокомментировали ситуацию на рынке труда после объявления частичной мобилизации.
Портал NGS55.RU выяснил, грозит ли работодателям риск кадрового голода. После 21 сентября работодатели стали чаще приглашать на собеседование женщин. По России этот показатель вырос на 3%.
— К концу сентября работодатели из Омской области стали на 1% чаще приглашать на собеседования женщин. По сравнению с первой неделей месяца доля женских резюме, заинтересовавших омских рекрутеров, выросла с 57 до 58%, а доля мужских, наоборот, сократилась с 43 до 42%. Наиболее заметно этот тренд выражен в профессиональных сферах, — рассказали эксперты портала hh.ru.
Феминизация затронула такие сферы, как «страхование», «спорт» и «административный персонал».
Однако специалисты рынка труда не спешат бить тревогу. В крупных российских компаниях повестки получили не более 1% мужчин. Однако в ряде сфер под мобилизацию попал большой процент работников. Например, руководитель МП «Электрический транспорт» Сергей Фролов заявил, что на предприятии мобилизовали 9 человек. В основном это водители. Для организации это большой показатель.
Эксперт Алексей Захаров сообщил, что чаще работодатель смотрит не на пол соискателя, а на профессиональные качества.
Аналитики отмечают, что после 21 сентября работодатели неохотно принимают на работу выпускников, отдавая предпочтение кандидатам в возрасте от 25 лет.
— В последнюю неделю сентября омские работодатели на 5% реже приглашали на собеседования соискателей в возрасте 18–24 лет (в целом по стране интерес к этой категории соискателей снизился на 2%). В то же время на 2% увеличилась доля приглашений, отправленных людям 25–34 и 35–44 лет.
При размещении вакансий на порталах работодатели стали указывать в качестве бонусов не только соцпакет, но и отсрочку от мобилизации. Это касается в основном технических специальностей: инженер-электроник, токарь-универсал, доводчик-притирщик.
21 сентября президент России Владимир Путин заявил о частичной мобилизации в стране. Мобилизации подлежат граждане, имеющие опыт прохождения службы в рядах Вооруженных сил Российской Федерации, отметил глава государства. Министр обороны Сергей Шойгу уточнил, что призыву подлежат 300 тысяч резервистов, что составляет около 1% от общего мобилизационного ресурса страны.
