...

«Дело не только в деньгах»: почему рабочие массово покидают заводы в России

Работа тяжелее, чем кажется

Интересное

Сегодня многие производства сталкиваются с тем, что опытные рабочие массового увольняются без желания возвращаться, новые на их места также не торопятся занимать. Дело в том, что снаружи такая работа выглядит стабильной, но внутри ситуация порой обратная.

Зачастую работникам нужно приходить заранее и нередко задерживаются на работе, находясь постоянно у станка под наблюдением камер. Нельзя не отметить и другие физические условия, например жару летом и холод зимой, необходимой непрерывной концентрации, риск получения травмы и постоянный шум. Спустя несколько лет такого режима работы многие сталкиваются с серьезными проблемами со здоровьем.

Примечательно, но финансовая сторона является только частью проблемы, отсутствие мотивации нередко идет от ощущения полной невозможности развития. При этом коллеги и коллектив в целом редко становятся поддержкой. Все это приводит к тому, что молодое поколение делает выбор в пользу других вариантов работы.

Не добавляет плюсов и состояние некоторых предприятий, в частности, старое оборудование, долги и сокращение фонда оплаты труда.